Tidak ada Data DosenTidak ada Data DosenSARAH FITRIANI2024-06-032024-06-032013-07-04https://repository.unpad.ac.id/handle/kandaga/170303080025ABSTRAK Penulis dalam melaksanakan praktek kerja lapangan (PKL) di Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Jawa Barat, mengambil judul “ PROSES PEMBERIAN CUTI TAHUNAN DI BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI JAWA BARAT “ Pemberian cuti tahunan merupakan salah satu yang dikaji dalam pemeliharaan pegawai yang sangat berpengaruh dalam suatu instansi,tujuan dari pemberian cuti tahunan yaitu dalam rangka usaha menjamin kesegaran jasmani dan rohani pegawai yang telah jenuh menghadapi pekerjaan sehari-hari.Manfaat diberikannya cuti tahunan kepada pegawai negeri sipil yaitu untuk mengembalikan kesegaran jasmai dan rohani selain itu dapat meningkatkan loyalitas dan produktivitas kerja terhadap instansinya. Metode yang dipakai penulis dalam penyusunan laporan praktek kerja lapangan menggunakan metode studi kepustakaan, metode observasi, dan metode wawancara dengan pihak bagian kesejateraan dan disiplin (Kesdis) di instansi tempcutitahunanTidak ada keyword