Tidak ada Data DosenTidak ada Data DosenJESLIN ELSERA2024-07-242024-07-242023-09-13https://repository.unpad.ac.id/handle/kandaga/170710190042Penelitian ini bertujuan untuk menggambarkan mobilisasi sumber daya dalam gerakan Girl Up Unpad untuk membangun kesetaraan gender yang menjadi visi utamanya. Mobilisasi sumber daya ini dilihat berdasarkan bentuk sumber daya serta mekanisme mobilisasi sumber daya yang berjalan diantaranya. Penelitian ini dirancangan dengan pendekatan kualitatif dan metode deskriptif. Teknik pengumpulan data dilakukan dalam wawancara terstruktur dan semi terstruktur, observasi non partisipan, serta dokumentasi. Sementara itu, informan dipilih dengan metode purposive sampling. Penelitian ini didasarkan pada Teori Mobilisasi Sumber Daya oleh John D. McCharty dan Mayer N. Zald yang menyatakan terdapat 5 bentuk sumber daya, yaitu sumber daya moral dalam pengakuan dan dukungan; sumber daya kultural dalam pengetahuan, metode, serta produk gerakan; sumber daya organisasi sosial dalam intentional dan appropriable organization, serta jaringan dan fasilitas umum; sumber daya manusia dalam tenaga kerja, pengalaman, serta keahlian dan keterampilan; sumber daya material dalam sumber keuangan. Sementara itu, 4 mekanisme mobilisasi sumber daya diantaranya adalah mekanisme agregasi dan produksi diri yang dilakukan oleh Girl Up Unpad secara berkesinambungan, serta mekanisme kooptasi dan patronase yang berkaitan dengan partisipan gerakan.Gerakan SosialKesetaraan GenderGirl Up UnpadMobilisasi Sumber Daya Dalam Gerakan Girl Up Unpad Untuk Membangun Kesetaraan Gender