Achmad BachrudinTiti PurwandariS.A HERDIANA PUTRI2024-05-202024-05-202018-02-18https://repository.unpad.ac.id/handle/kandaga/140610130020Dalam penelitian sosial, peneliti seringkali menemukan kesulitan dalam mengukur variabel-variabel konstruk. Campbell dan Fiske memperkenalkan matriks Multitrait-Multimethod (MTMM) untuk mengevaluasi variabel konstruk. Beberapa peneliti mengevaluasi matriks MTMM dengan model aditif menggunakan Analisis Faktor Konfirmatori (Widaman, 1985). Meskipun penggunaan analisis faktor konfirmatori tersebar luas dalam analisis matriks MTMM, pada kenyataannya muncul beberapa masalah dalam penggunaan model ini, seperti nonconvergence, under-identification, dan Heywood cases (Brannick & Spector, 1990; Dillon, Kumar, & Mulani, 1987; Marsh, 1989). Selain itu, analisis faktor konfirmatori mengabaikan kemungkinan interaksi mutiplikatif antara trait dan metode (Browne, 1984). Maksud penelitian ini adalah mengaplikasikan model alternatif yaitu model multiplikatif pada matriks MTMM dalam kasus evaluasi kinerja dosen FMIPA Unpad. Hasil analisis menunjukkan bahwa model MTMM multiplikatif adalah model yang tepat untuk menganalisis data penelitian. Selain itu, validitas konvergen dan validitas diskriminan dari data penelitian terbukti telah memenuhi kriteria Becker (1993).Analisis Faktor KonfirmatoriModel MultiplikatifMTMM