PENGAWASAN JAMINAN SOSIAL KETENAGAKERJAAN KOTA CIMAHI OLEH DINAS TENAGA KRTJA DAN TRANSMIGRASU PROVINSI JAWA BARAT

Simple item page
dc.contributor.advisorNunung Runiawati
dc.contributor.advisorCandradewini
dc.contributor.authorALFIANITA FAUZIA
dc.date.accessioned2024-07-22T06:57:03Z
dc.date.available2024-07-22T06:57:03Z
dc.date.issued2018-04-23
dc.description.abstractPenelitian ini dilatarbelakangi oleh menyadari akan pentingnya perlindungan terhadap tenaga kerja dilakukan melalui program jaminan ketenagakerjaan. Namun demikian, jumlah tenaga kerja di Jawa Barat yang telah terdaftar sebagai peserta BPJS Ketenagakerjaan masih terbilang rendah jika dibandingkan dengan potensi yang ada. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui mengapa pengawasan Jaminan Sosial Ketenagakerjaan di Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Barat belum optimal. Adapun metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif. Teknik keabsahan dilakukan dengan triangulasi sumber informan yang didapatkan. Hasil penelitian menunjukan bahwa pengawasan Jaminan Sosial Ketenagakerjaan Kota Cimahi pada Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Barat belum berjalan dengan optimal dikarenakan dalam penentuan rencana kegiatan pemeriksaan pada Perusahaan di Kota Cimahi hanya berdasarkan pelaporan yang dilakukan Perusahaan. Padahal masih terdapat potensi Perusahaan yang belum melakukan pelaporan tersebut serta jumlah pengawas Kota Cimahi yang tidak sebanding dengan jumlah Perusahaan di Kota Cimahi maka dalam rencana kerja, Perusahaan yang dapat dilakukan pengawasan pada jaminan sosial ketenagakerjaan belum menyeluruh. Penyidikan tindak pidana ketenagakerjaan yang seharusnya dilakukan oleh Pengawas Ketnagakerjaan selaku PPNS kepada Perusahaan yang melakukan pelanggaran PWBD BPJS Ketenagakerjaan belum sesuai dengan Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 33 Tahun 2016 Tentang Tata Cara Pengawasan Ketenagakerjaan. Saran untuk mengoptimalkan pengawasan jaminan sosial ketenagakerjaan Kota Cimahi dengan melakukan peningkatkan Standar Pelayanan Minimum pengawasan ketenagakerjaan, membuat sosialisai di tingkat kelurahan, meningkatkan koordinasi antara Pengawas Ketenagakerjaan Kota Cimahi dengan Pengawas Pemeriksa BPJS Ketenagakerjaan Cabang Cimahi. Saran penelitian lanjutan memfokuskan pada tentang koordinasi antara Pengawas Ketenagakerjaan Kota Cimahi dan Pengawas Pemeriksa BPJS Ketenagakerjaan Cabang Cimahi.
dc.identifier.urihttps://repository.unpad.ac.id/handle/kandaga/170110140054
dc.subjectJaminan Sosial Ketenagakerjaan
dc.subjectPengawasan
dc.subjectDinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Barat
dc.titlePENGAWASAN JAMINAN SOSIAL KETENAGAKERJAAN KOTA CIMAHI OLEH DINAS TENAGA KRTJA DAN TRANSMIGRASU PROVINSI JAWA BARAT

Files

Original bundle
Now showing 1 - 5 of 11
No Thumbnail Available
Name:
S1-2018-170110140054-Cover.pdf
Size:
183.73 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
No Thumbnail Available
Name:
S1-2018-170110140054-Abstrak.pdf
Size:
148.48 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
No Thumbnail Available
Name:
S1-2018-170110140054-DaftarIsi.pdf
Size:
366.51 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
No Thumbnail Available
Name:
S1-2018-170110140054-Bab1.pdf
Size:
392.7 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
No Thumbnail Available
Name:
S1-2018-170110140054-Bab2.pdf
Size:
497.38 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download

Collections

Administrasi Publik (S1)